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【完全ガイド】運転手になる方法!資格・収入・求人情報を徹底解説

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【完全ガイド】運転手になる方法!資格・収入・求人情報を徹底解説:さゆかのお仕事Note

運転手の仕事をやってみたいけど、運転手といっても様々な種類があるし悩みますよね?しかも、お給料事情なども気になっちゃいますね。そんな人は是非、この記事を参考にしてみてください。

目次

運転手の種類

運転手にはさまざまな種類があり、それぞれ異なる業務内容や資格が求められます。以下に代表的な運転手の種類をまとめました。

  • タクシードライバー(二種免許が必要)
  • バス運転手(大型二種免許が必要)
  • トラック運転手(大型免許や中型免許が必要)
  • 宅配・配送ドライバー(普通免許でも可能)
  • 観光バスドライバー(運転技術と接客スキルが求められる)
  • ダンプカー運転手(建設現場での資材運搬)
  • 特殊車両運転手(クレーン車、救急車、消防車などの専門車両)
  • 企業専属ドライバー(社用車運転や役員送迎)
  • 長距離ドライバー(全国・国際輸送を担当)
  • 自家用運転手(個人や企業に雇われる専属運転手)

運転手に必要な資格は?

運転手になると資格がないと運転できない職種もあります。参考にしてみてください。

普通自動車運転免許
大型自動車運転免許
中型自動車運転免許
第二種運転免許
大型第二種運転免許

運転手にあると優位な資格

けん引自動車運転免許
大型特殊自動車運転免許
フォークリフト運転技能講習

運転手の収入

それぞれの運転手別に収入の目安をまとめてみました。参考にしてみてくださいね。

タクシードライバー

  • 平均年収:300万~500万円

【特徴】

歩合制が多く、乗車回数や距離によって収入が変動

都市部では高収入の可能性も!

近年では、女性ドライバーさんも多く活躍されています

バス運転手

  • 平均年収:350万~600万

【特徴】

路線バスよりも観光バスの方が収入が高い傾向にあります

大手企業勤務だと、福利厚生がjy風実しています。

トラック運転手

  • 中型トラック平均年収:350~550万円
  • 大型トラック平均年収:450~700万円

【特徴】

長距離輸送は手当が多くなるケースがあります。2024年にドライバーの働き方改革により、昔みたいに、走るだけ収入が増えるという仕組みはなくなっているようですね。

宅配・配送ドライバー

  • 平均年収:300~500万円

【特徴】

近距離エリアを回ることが多く、車の乗り降りが多くなります。お客様と顔を合わせることが多いドライバーとなるので、接客スキルもあると良いですね。

企業専属ドライバー

  • 平均年収:400~700万円

【特徴】

企業によって異なりますが、安定した給与体系の場合が多いです。常に車をピカピカにしておくことが大切になります。

運転手の勤務形態

運転手の勤務形態は、職種や業界によって異なりますが、大きく分けると以下のような種類があります。

1. 正社員

  • 運送会社やバス会社に所属し、固定給+手当あり
  • 福利厚生が充実(社会保険、退職金など)
  • 定期的な研修や資格取得支援がある場合も

2. 契約社員

  • 正社員より自由度が高く、一定期間で契約更新
  • 福利厚生は企業による(社会保険がない場合も)
  • 長期的に安定した収入を得るには更新が必要

3. アルバイト・パート

  • 短時間勤務が可能(学生・副業向け)
  • 運転業務は軽貨物配送や送迎業務が多い
  • 時給制で給与は勤務時間による

4. フリーランス・個人事業主

  • 軽貨物配送やライドシェア(Uberなど)で働く
  • 収入は完全歩合制で、働いた分が直接反映
  • 仕事獲得のための営業やマーケティングが必要

5. 派遣社員

  • 派遣会社を通じて企業で一定期間働く
  • 雇用主は派遣会社となり、給与支払いは派遣会社経由
  • 長期雇用は難しいが、経験を積む機会になる

派遣社員として雇えないドライバーの種類

労働者派遣法では、一部の職種は「適用除外業種」となります。ドライバーで派遣社員として働けない種類をまとめてみました。

派遣社員として雇えないドライバーの主な種類

  • タクシードライバー(第二種運転免許が必要)
    • タクシー業界は「直接雇用」が原則であり、派遣社員の制度を利用できない
    • 旅客輸送業務は適用除外業種に含まれるため、派遣契約が不可
  • バス運転手(路線・観光)(大型二種免許が必要)
    • 旅客輸送を扱うため、派遣労働法上の「適用除外業種」
    • 路線バス・観光バスともに、企業が直接雇用するのが一般的
  • 運転代行ドライバー(第二種運転免許が必要)
    • 自動車運転代行業務は派遣契約が認められていないため、事業者の直接雇用が必要
  • 企業専属運転手(役員運転手など)
    • 役員送迎や社用車の運転業務は「派遣契約の対象外」とされることが多い
    • 企業が直接雇用して管理するケースが一般的

求人情報の探し方

運転手の求人を探す際のポイントをまとめました。効率的に情報を集め、条件に合った仕事を見つけるための参考にしてください!

運転手の求人情報の探し方のポイント

求人サイトを活用する

  • 業界特化型サイト(「ドライバー求人専門サイト」など)を使う
  • 一般の求人サイト(Indeed、リクナビ、マイナビなど)でも検索

ハローワークで探す

  • 地元企業の求人が多く、安定した雇用形態が見つかる
  • 未経験者向けの求人や資格支援制度付きの仕事がある

運送会社やバス会社の公式サイトを見る

  • 直接応募可能な求人が掲載されていることが多い
  • 企業の労働環境や待遇を事前に確認できる

派遣・契約社員の求人も検討する

  • 軽貨物配送やルート配送では派遣社員の募集もある
  • 働き方の選択肢を広げるために、契約形態を比較

SNSや求人掲示板をチェックする

  • 業界関係者が求人情報を投稿する場合がある
  • FacebookグループやTwitterで最新の情報を得る

知人や業界関係者の紹介を活用する

  • 実際に働いている人からリアルな情報を得られる
  • 未経験でも紹介制度を利用できるケースがある

派遣社員として雇えないドライバーの種類

運転手になったあとの注意点

運転手として働き始めた後は、安全運転だけでなく、業務をスムーズに進めるため体調管理などに気をつける必要があります。また、乗客を乗せる場合は、さらに丁寧な運転が必要です。

まとめ

運転手は、ただ運転するだけではなく、安全性や効率を考えて日々の業務にあたるため大変やりがいのある仕事となります。

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